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PPP專業(yè)研學+新人訓,拉開2018培訓序幕!

  大力開展員工培訓,是持續(xù)提升員工職業(yè)素養(yǎng),營造學習工作良好氛圍,促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。在生機盎然的三月里,新大興園林相繼召開了PPP專題培訓與開年第1場新員工培訓,拉開2018年培訓序幕!


深圳PPP專題培訓


  “PPP模式”已成為當今時代的熱門詞匯與新興產物,在國家大力推廣政府與社會資本合作的時代背景下,PPP模式不斷升溫,PPP項目也逐漸在全國落地。那么,如何正確的理解、策劃、操作PPP項目,成為新大興園林踐行探索PPP道路上的一門必修課。

   3月18日,新大興園林舉辦了PPP專題培訓,三亞總部管理干部、PPP事業(yè)部全體員工、深圳設計院和規(guī)劃院部分員工共計近50余人參加了此次培訓。PPP事業(yè)部吳總、金經理、周經理分別從團隊建設與職業(yè)素養(yǎng)提升、PPP模式基礎知識與業(yè)務操作流程、業(yè)務實戰(zhàn)案例進行全方位解讀,提升了員工們對PPP的理解以及專業(yè)水平。


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《團隊建設與職業(yè)素質提升》


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《PPP模式基礎知識與業(yè)務操作流程》


業(yè)務實戰(zhàn)案例分享(周安平)_副本.jpg

《業(yè)務實戰(zhàn)案例分享》


    此外,這場培訓會還特邀了2位在PPP領域的專家,為參訓人員講授PPP項目如何策劃規(guī)劃、如何與商務落地結合以及PPP最新政策解讀與實戰(zhàn)應對,會上大家認真做筆記,積極提問,現(xiàn)場學習氛圍高漲。


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《PPP最新政策解讀與實戰(zhàn)應對》


    會議接近尾聲,與會人員意猶未盡。公司領導強調,各級管理人員應加強自身學習,加快轉變觀念,捕捉市場信息,積極跟進政策導向,正確認識PPP模式,積極參與PPP項目,抓好項目管理,順利推進公司PPP項目開展落實。


除了PPP專業(yè)知識培訓
新大興園林在3月份
也迎來了開年第1場新員工培訓

開年第1場新員工培訓


   新員工入職培訓,是讓新員工了解公司、迅速融入公司的一條綠色通道。3月19日上午,新大興園林20余名新員工齊聚一堂,開展了一堂別具一格的“新生課”——開年第1場新員工培訓。


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(新員工積極參與培訓)

    培訓開始,人事李總監(jiān)代表公司致歡迎詞,歡迎新生力量的加入,同時就公司未來發(fā)展趨勢及人才需求情況作簡單介紹,激勵大家盡快融入公司,發(fā)揮自己專業(yè)強項,共同努力為公司的快速發(fā)展做貢獻!

    隨后,培訓大幕正式拉開,新員工們做自我介紹,通過彼此互動,加深了同事之間的交流和印象。人事文主管和財務陳經理分別從企業(yè)制度、企業(yè)概況、財務板塊等多方面、深層次、全方位進行講解。


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《企業(yè)概況與企業(yè)制度培訓》


    培訓最好的檢驗方法就是考試。會議最后,通過現(xiàn)場測試,加強了新員工對公司及公司業(yè)務的了解,更熟悉了彼此,建立了信任,提高了默契。相信,在不久的將來,在公司所有員工的共同努力下,新大興園林的目標指日抵達。

    兩場培訓類型不同,意義卻相近。相信專業(yè)知識的提升加上新生力量的注入,新大興園林定會揚帆起航,直濟滄海!


文章分類: 企業(yè)新聞